Gruppen-Coaching
In diesem Format setzt sich die Gruppe ein gemeinsames Coachingziel:
Das kann die Erforschung eines Themas sein wie Kooperation oder unterschiedlicher Haltungen, der Wunsch nach kreativerer, leichteren Art zu Entscheidungen zu kommen, das Finden einer gemeinsamen Lösung zu einem ganz bestimmten kniffligen Phänomen oder einem Konflikt, das Erarbeiten eines zukunftsfähigen Konzeptes, das Bauen einer neuen Organisationsform, das Verstehen einer Stockung und deren Auflösung, der Start in eine neue Phase, das Einüben von Gruppenkommunikation, die Spaß macht, verbindet und gleichzeitig Klarheit schafft, das Verabschieden eines Gruppenmitglieds, das Verstehen und Verarbeiten eines gemeinsamen Scheiterns, das Formulieren einer kraftvollen Vision und Schritten zu deren Verwirklichung, das Finden noch passenderer Formen der Zusammenarbeit und vieles mehr.
Ich stelle dabei meine gesamte Kreativität und Erfahrung als Gruppenleiterin- und Begleiterin, als Coach, Beraterin und Mediatorin zur Verfügung –
sodass Ihr/ Sie zu Eurem besten und passgenauen Ergebnis kommen könnt und sich neue Möglichkeiten und gangbare Wege öffnen.
Dabei ist es mir wichtig, für Euch und Sie eine Atmosphäre zu schaffen, in der alle Gruppenmitglieder gleichermaßen gehört und beachtet werden, in der Ehrlichkeit möglich und die Freiheit sich zu öffnen oder zurückzuhalten jederzeit spürbar ist.
Es kann eine absolut erfrischende, inspirierende und angenehme Erfahrung für eine Gruppe sein sich ein gemeinsames Coaching zu gönnen –

